廢氣處理技術人員需要掌握化學化工、通排風、機械設計、自動控制等專業的人才。由于我國廢氣的治理工 作起步較晚，從事廢氣處理的企業一般規模較小，不注重人才培養，嚴重缺乏有經驗的、綜合型的從事廢氣 治理的人才隊伍，企業人才儲備不足，設計力量有限，很多企業 只有極少數的有經驗的設計人員，有很多 企業甚至沒有考取環境工程師資格的人員，不具備環境工程設計的基本條件，嚴重制約了企業的發展。特別 是在一些大型的 廢氣處理工程的設計上，國內企業的綜合設計水平和國外公司相比還存在較大的差距。加 大人才培養力度，通過企業重組等形式進行人才的優化組合，是目前治 理企業發展的必然途徑。
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